Air Canada-ն ներկայացնում է իր աշխատակիցների անվտանգ վերադարձի ծրագիրը

• Պատվաստման պարտադիր քաղաքականությունը պահանջում է ավիաընկերության բոլոր ակտիվ աշխատակիցների լիարժեք պատվաստումը:
• Աշխատակիցներին կտրականապես կխրախուսվի կրել դեմքի դիմակ, երբ իրենց անձնական աշխատանքային տարածքից դուրս կամ ուրիշների հետ շփվելիս:
• Բոլոր այցելուները և բոլոր նրանք, ովքեր մտնում են ընկերության շենքեր, պետք է ամբողջությամբ պատվաստվեն:

Air Canada այսօր ասաց, որ այն ուժի մեջ է մտել «Վերադարձ դեպի աշխատատեղ» պլան՝ նոյեմբերի 15-ից սկսած՝ հեռակա կարգով ապահով աշխատող աշխատակիցներին աշխատավայր տեղափոխելու համար: Ծրագիրը, որը մշակվել է Կանադայի հանրային առողջության գործակալության ուղեցույցների համաձայն, օգտագործում է հիբրիդային մոտեցում, որը համատեղում է տեղում և հեռավոր աշխատանքի տարբերակներ՝ աշխատակիցներին ճկունություն և վստահություն հաղորդելու համար, երբ նրանք վերադառնում են մինչ համաճարակային աշխատանքային առօրյային:

«Մինչ առաջին գծի աշխատակիցները ժ Air Canada մասնակցել են համաճարակի ողջ ընթացքում գործող վիրահատությանը, ինչի համար ես շնորհակալություն եմ հայտնում և գովում նրանց, 2020 թվականի մարտից զգալի թվով աշխատել են հեռակա կարգով՝ համաձայն Հանրային առողջապահության դաշնային հրահանգների: Այժմ, երբ դեպքերի թիվը նվազում է ազգային մակարդակով, Air Canadaի աշխատավայրում պատվաստումների պարտադիր քաղաքականություն, և ընկերության առողջապահական այլ միջոցառումները, մարդկանց համար հնարավոր է սկսել կառուցվածքային վերադարձ գրասենյակ և ապահով կերպով վերսկսել ավելի նորմալ աշխատանքային կյանքը: Մեր ծրագիրը հավասարակշռված մոտեցում է ցուցաբերում՝ բավարարելով նրանց կարիքները, ովքեր ցանկանում են կրկին անձամբ աշխատել իրենց գործընկերների և այլոց հետ, ովքեր կարող են նախընտրել անձնական կամ մասնագիտական ​​նկատառումներից ելնելով շարունակել հեռավար աշխատել շաբաթվա որոշ օրերին», - ասաց Միքայել Ռուսոն, Նախագահ: և գլխավոր գործադիր տնօրեն Air Canada.

«Որպեսզի անհատները, ընկերությունները կամ ցանկացած կազմակերպություն հասնեն իրենց ողջ ներուժին, անհրաժեշտ են անձնական կապեր և փոխազդեցություններ: Սա կանադացիների վերադարձն աշխատավայր դարձնում է անհրաժեշտ քայլ՝ մեր հասարակության և տնտեսության վերականգնման համար համաճարակի մեկուսացնող հետևանքներից: Որպես երկիր՝ մենք կարող ենք և պետք է սկսենք վերսկսել մեր մինչհամաճարակային առօրյան, հատկապես՝ վակցինացում տեմպերը, արդյունավետ հանրային առողջապահության քաղաքականությունը և բոլորիս զոհաբերությունները՝ COVID-19-ին հաղթահարելու համար, պայմաններ են ստեղծել դա անվտանգ անելու համար»:

Նոյեմբերի 15-ից սկսած դրանք Air Canada այն աշխատակիցները, ովքեր ներկայումս աշխատում են տեղամասից դուրս, կսկսեն աստիճանական վերադառնալ աշխատավայր՝ աշխատելու սահմանված օրերը հեռակա կարգով շարունակելու տարբերակներով: Աշխատավայրում աշխատողների առողջությունն ու անվտանգությունն ապահովելու համար.

• A պարտադիր պատվաստումների քաղաքականություն պահանջում է, որ բոլոր ակտիվ աշխատողները լիովին պատվաստվեն.
• Բոլոր այցելուները և բոլոր նրանք, ովքեր մտնում են ընկերության շենքեր, պետք է ամբողջությամբ պատվաստվեն.
• Աշխատակիցներին կտրականապես կխրախուսվի կրել դեմքի դիմակ, երբ իրենց անձնական աշխատանքային տարածքից դուրս կամ ուրիշների հետ շփվելիս.
• Պահանջվում է ֆիզիկական հեռավորություն, որտեղ գործնական է.
• Շարունակվում են առաջարկվել տնային զննման ծրագրեր և խրախուսվել դրանց օգտագործումը.
• Ձեռքերի ախտահանիչ և ախտահանիչ միջոցները կշարունակեն մատչելի լինել: