Wyndham Hotels & Resorts- ն այսօր հայտարարեց, որ ստացել է կատարյալ 100 միավոր 2021 Կորպորատիվ հավասարության ինդեքսում (CEI), ազգային հենանիշային հետազոտություն և զեկույց LGBTQ աշխատատեղերի հավասարությանն առնչվող պրակտիկայի վերաբերյալ, որը ղեկավարում է Մարդու իրավունքների արշավը: Պատիվը նշում է Wyndham- ը երրորդ տարին անընդմեջ, որը կատարյալ միավոր է վաստակում CEI- ում `նշելով ընկերությունը որպես ԼԳԲՏՔ հավասարության համար աշխատելու լավագույն տեղ:
«Այս ճանաչումը կարևորում է մեր նվիրվածությունը աշխատուժի հավաքագրմանը և պահպանմանը, որն արտացոլում է մեր հյուրերի, տերերի և համայնքների բազմազանությունը ամբողջ աշխարհում: Մենք պարտավորվել ենք ստեղծել ներառական աշխատանքային մշակույթ, որտեղ մեր թիմի բոլոր անդամները կարողանան ծաղկել », - ասում է executiveեֆրի Ա. Բալոտին, գլխավոր գործադիր տնօրեն, Wyndham Hotels & Resorts, «Ընդունելով, որ ներառելը ներառելը լավ բիզնես է, Wyndham Hotels & Resorts- ը դիմում է բազմազան սպառողներին ՝ իր հյուրանոցներում մշակելով բարենպաստ միջավայր, բացի թիմի անդամներին աջակցելուց»:
Wyndham Hotels & Resorts- ն այս տարվա զեկույցում գնահատված 1,142 բիզնեսի շարքում է: Մարդու իրավունքների քարոզարշավը օգտագործում է չափանիշներ, որոնք հիմնված են արդարացի օգուտների վրա LGBTQ աշխատողների և նրանց ընտանիքների համար. տնտեսվարող սուբյեկտների շրջանում խտրականության դեմ պայքարի քաղաքականություն. ներառական մշակույթի աջակցում; և կորպորատիվ սոցիալական պատասխանատվությունը: CEI- ն գնահատում է գործատուներին, որոնք վճռական պաշտպանություն են տրամադրում ավելի քան 18 միլիոն ամերիկացի աշխատողների և լրացուցիչ 17 միլիոնների արտերկրում: CEI- ում գնահատված ընկերությունները ներառում են Fortune ամսագրի 500 ամենամեծ հրապարակային առևտրի ձեռնարկությունները, American Lawyer ամսագրի 200 լավագույն եկամուտները շահույթ ապահովող փաստաբանական ընկերությունները (AmLaw 200) և հարյուրավոր հանրային և մասնավոր հսկողության տակ գտնվող միջին և խոշոր չափի բիզնեսներ:
Wyndham- ի նվիրվածությունը LGBTQ համայնքին օժանդակելու վերաբերյալ արտացոլվում է ինչպես ընկերության ներսում, այնպես էլ դրսում.
- Ի աջակցություն ներառական միջավայրի խթանմանը, երբ մեր թիմի անդամները հարմարավետ կզգան իրենց իսկական լինելը, մենք արշավ սկսեցինք 21 հոկտեմբերի, 2020 թ. այդպես արա
- 2019 թ.-ին Wyndham Hotels & Resorts- ը միացավ HRC Business Coalition for Equality Act- ին, ԱՄՆ առաջատար գործատուների խմբին, որոնք աջակցում են հավասարության մասին օրենքին:
- Wyndham- ն առաջարկում է մի շարք բազմազանության և ներառման ռեսուրսներ թիմի անդամների և ավագ ղեկավարության համար, ներառյալ գործադիր սոցիալական պատասխանատվության խորհուրդը և Pride- ը `մերձավոր բիզնես խումբ:
- Wyndham Hotels & Resorts- ը նաև համագործակցում է առաջատար կազմակերպությունների հետ, ներառյալ HRC- ն, Ազգային գեյերի և լեսբիների առևտրի պալատը և Gay & Lesbian Travel միջազգային ասոցիացիան:
ԻՆՉ Է ՀԱՆԵԼ ԱՅՍ ՀՈԴՎԱԾԻՑ.
- Ի աջակցություն ներառական միջավայրի խթանմանը, երբ մեր թիմի անդամները հարմարավետ կզգան իրենց իսկական լինելը, մենք արշավ սկսեցինք 21 հոկտեմբերի, 2020 թ. այդպես արա
- Resorts announced today that it received a perfect score of 100 on the 2021 Corporate Equality Index (CEI), a national benchmarking survey and report on practices related to LGBTQ workplace equality, administrated by the Human Rights Campaign.
- The honor marks Wyndham’s third consecutive year earning a perfect score on the CEI, designating the company as a Best Place to Work for LGBTQ Equality.
