- Tourբոսաշրջության նախարար Բարտլետը հայտարարել է, որ ինքնագոհությունն ու խախտումները չեն հանդուրժվի COVID-19 համաճարակի կառավարման ժամանակ:
- COVID-19- ի դրական միջակայքը միջանցքներում 0.6 տոկոս է:
- Tourismբոսաշրջության նախարարը վստահ է, որ ոլորտը կկարողանա կառավարել և մեղմել տարբերակների հետևանքները, երբ նրանք հասնեն amaամայկա:
Նա գնահատեց ismբոսաշրջության արտադրանքի զարգացման ընկերության (TPDCo) անառիկ ջանքերը, որոնք Առողջապահության և Տեղական ինքնակառավարման նախարարությունների հետ աշխատել են theկուն միջանցքների վերահսկման և վերջին մեկ տարվա ընթացքում արձանագրված խախտումները պատժելու համար `տուրիստական կազմակերպությունների համապատասխանության բարձր մակարդակի ապահովման համար:
Նախարար Բարտլեթը հանգստյան օրերին ելույթ էր ունենում Key Advantage Training & Recruitment Solutions (KATRS) - ի ՝ amaամայկայի կրթության և հմտությունների վերապատրաստման լանդշաֆտի վերջին համալրման մեկնարկի ժամանակ, Սենթ Jamesեյմս քաղաքի Ռոուզ Հոլ քաղաքի Hilton հյուրանոցում: Ընկերությունը թիրախավորել է հատկապես զբոսաշրջության և բիզնես գործընթացների աութսորսինգի (BPO) ոլորտները, բայց նաև իր ծառայությունները շուկա է հանում վաճառքի և մանրածախ արդյունաբերության ոլորտներին:
Ընդգծելով համաճարակի կառավարման ոլորտում ոլորտի ընդհանուր հաջողությունները ՝ պարոն Բարտլետը ընդգծեց, որ ինքնագոհությունն ու խախտումները չեն հանդուրժվի: Տեղյակ լինելով, որ այլ ոլորտներ ձգտում են ներդնել կորոնավիրուսի կառավարման համակարգեր, նա ասում է. կկարողանա իրականացնել վարակի ցածր տեմպերի հնարավորություն ընձեռող այս գործընթացը »:
COVID-19- ի դրական միջակայքը միջանցքներում 0.6 տոկոս է, և զբոսաշրջության նախարարը վստահ է, որ ոլորտը կկարողանա կառավարել և մեղմել տարբերակների հետևանքները, երբ դրանք հասնեն Ջամայկա. «Tourբոսաշրջությունը եղել է պատասխանատու գործընկեր; մենք ներդրումներ ենք կատարել դրա մեջ, և հյուրանոցատերերը վերջին 14 ամսվա ընթացքում կանխիկ միջոցներ են այրել ՝ փորձելով ոլորտը միասին պահել, և վերականգնումը, որը մենք ապրում ենք, այդ զոհաբերության գործառույթն է. մենք չենք ուզում դա կորցնել », - ասել է նախարար Բարթլեթը:
Նա ասաց, որ դեռ շատ հեռու ճանապարհ կա անցնելու ՝ մեջբերելով, որ մոտավորապես 125,000 զբոսաշրջության աշխատողներ դեռ չեն վերադարձել իրենց աշխատանքին: Զբոսաշրջության արդյունաբերությունը աշխատում է մոտ 175,000 աշխատող, որոնց մեծ մասը տեղահանվել է, երբ անցած տարի COVID-19– ը միջազգային ճանապարհորդությունները կանգնեցրեց: Անցած վեց ամիսների ընթացքում 50,000 հազար աշխատող կրկին ներգրավվել է աշխատանքի: «Մնացածը հետ ստանալու համար մենք պետք է շարժվենք», - ասաց պարոն Բարտլետը:
«Այսպիսով, մենք այժմ չենք կարող դադարեցնել գործընթացը. մենք պետք է հանձնառու լինենք այժմ մեր ոլորտից դուրս գալու և մյուս ոլորտների հետ աշխատելու համար `համոզվելու համար, որ մեր ձեռք բերած համապատասխանության մակարդակը կարող է հասնել բոլորի համար», - ասաց նա:
Պատվաստանյութերի առկայության հարցի վերաբերյալ նա ասաց, որ զբոսաշրջությունն աշխատում է պատասխանի վրա ՝ նախաձեռնությամբ, որը կարող է վերջնական տեսքի բերել զբոսաշրջության ոլորտի աշխատողների կողմից իրենց պատվաստումներն ընդունելու պայմանավորվածությունը: Արդյունքը հայտնի կդառնա ևս մեկ շաբաթից:
Ողջունելով հիմնական առավելությունը ՝ պարոն Բարտլետն ասաց, որ մարդկային կապիտալի ուսուցումն ու զարգացումը ՝ համաճարակի մանրակրկիտ և պատասխանատու կառավարման հետ համատեղ, էական նշանակություն ունեն: Նա ընդգծեց զբոսաշրջության մեջ մարդկանց կարևորությունը, և որ վերապատրաստումն ու զարգացումը պետք է առաջնահերթություն տրվեն: Քանի որ համաճարակը սահմանափակեց դեմ առ դեմ շփումը, նա ասաց, որ amaամայկայի զբոսաշրջության նորարարության կենտրոնը (JCTI) վիրտուալ կերպով վերապատրաստել է 28,000 աշխատողի:
# վերակառուցել ճանապարհորդություն
ԻՆՉ Է ՀԱՆԵԼ ԱՅՍ ՀՈԴՎԱԾԻՑ.
- Նա գնահատեց ismբոսաշրջության արտադրանքի զարգացման ընկերության (TPDCo) անառիկ ջանքերը, որոնք Առողջապահության և Տեղական ինքնակառավարման նախարարությունների հետ աշխատել են theկուն միջանցքների վերահսկման և վերջին մեկ տարվա ընթացքում արձանագրված խախտումները պատժելու համար `տուրիստական կազմակերպությունների համապատասխանության բարձր մակարդակի ապահովման համար:
- Մենք ներդրումներ ենք կատարել դրա մեջ, և հյուրանոցատերերը վերջին 14 ամիսների ընթացքում կանխիկ գումար են վառել, որպեսզի փորձեն պահպանել ոլորտը միասին, և վերականգնումը, որը մենք ապրում ենք, այդ զոհաբերության գործառույթն է:
- Մենք պետք է վերստին հանձնառվենք մեր ոլորտի սահմաններից դուրս գնալու գործին և աշխատենք մյուս ոլորտների հետ՝ համոզվելու համար, որ համապատասխանության մակարդակը, որին հասել ենք, կարող է հասնել բոլորի համար», - ասաց նա: